Un(e) Responsable formation (f/H)

Encadrement de l’équipe 

• Piloter l’activité de l’équipe.
• Réaliser des points réguliers avec le conseiller formation et assurer un reporting de l’activité du service 

Coordination, gestion et suivi des formations

• Veiller à l’actualisation du règlement intérieur de la formation
• Préparer le plan de formation et piloter l’élaboration du bilan de celui-ci
• Participer à l’analyse des besoins collectifs et des demandes individuelles
• Organiser la consultation des organismes de formation : de la rédaction du cahier des charges à la sélection des prestataires
• Assurer le suivi des tableaux de bord du service (suivi budgétaire, inscription, présence...)
• Assurer la mise en œuvre administrative et financière des formations du portefeuille dont il a la charge
• Réaliser l’ouverture et la clôture des formations dans la perspective de l’évaluation du plan de formation

Conseil et accompagnement 

• Renseigner et orienter les agents en proposant des outils adaptés à leurs demandes
• Favoriser le travail en transversalité avec les directions métiers
• Alerter la hiérarchie en fonction des résultats des évaluations

Suivi et développement des partenariats avec les organismes de formation

Prendre part active aux projets et actions évènementielles du service